人力資源本科培訓(xùn)(人力資源本科是選大還是報(bào)培訓(xùn)班考)

1.自考人力資源本科是選大自考還是報(bào)培訓(xùn)班考

1、自考人力資源本科，不是很難的一個(gè)專業(yè)。建議選大自考。主要是費(fèi)用低、學(xué)習(xí)時(shí)間自己安排，靈活自由。

2、大自考人力資源不是很難的（我就是這個(gè)專業(yè)，大自考畢業(yè)的）。

3、參加自考的第一步是要去自考報(bào)名。您需要去當(dāng)?shù)刈钥嫁k（教育考試院）報(bào)名自考。有些地方要先進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，再到自考辦的現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)確認(rèn)。

4、自考的整個(gè)流程是：預(yù)訂或買教材（書）——拿到書，自己看書學(xué)習(xí)——自考報(bào)名（選擇所要考的專業(yè)和課程）——按期參加考試……（按每年的自考周期循環(huán)前面各環(huán)節(jié)多次）……全部課程考出——申請(qǐng)畢業(yè)——拿到自考本科學(xué)歷。（其中：先報(bào)名后考試是固定不變的；而先報(bào)名還是先買教材，考生根據(jù)情況可以自己靈活進(jìn)行的）。

5、自考中所需的某門考試課程的教材（書）是指定的，一般在報(bào)名的地方預(yù)訂或購(gòu)買教材。

6、自考，只要認(rèn)真看書自學(xué)，堅(jiān)持習(xí)題，考前復(fù)習(xí)，是可以正常通過(guò)自考課程考試的。只要“堅(jiān)持+努力+自信”，“自考不是很難的”！

2.人力資源自考,要學(xué)哪些課

◆ 項(xiàng)目介紹： 人力資源管理人員已成為目前職場(chǎng)上的最熱門職業(yè)之一。

人力資源國(guó)家職業(yè)資格證書推出不久，廣受業(yè)內(nèi)人士的認(rèn)可和歡迎，被譽(yù)為"含金量高、發(fā)展勢(shì)頭最好的證書之一"。一些行業(yè)和大型企業(yè)集團(tuán)，明確提出其人力資源管理人員今后3到5年內(nèi)要持證上崗。

2003年全國(guó)報(bào)考人數(shù)僅27000多人，2006年僅上半年全國(guó)有10萬(wàn)多人參加考試，是參加全國(guó)職業(yè)技能鑒定統(tǒng)考人數(shù)最多的職業(yè)認(rèn)證證書。 復(fù)旦大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院培訓(xùn)中心是上海市勞動(dòng)局指定的培訓(xùn)單位之一，滬上規(guī)模最大的人力資源培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一，其全面依托了復(fù)旦大學(xué)人力資源領(lǐng)域的科研和教學(xué)領(lǐng)域，為有志于從事人力資源管理工作的各類人員提供權(quán)威的考證培訓(xùn)。

至今已舉辦十多期人力資源考證培訓(xùn)班，平均合格率在80%以上，教學(xué)質(zhì)量深受學(xué)員好評(píng)。 ◆ 師資介紹： 授課師資由復(fù)旦大學(xué)、華東師范大學(xué)資深教授、世界知名企業(yè)人力資源總監(jiān)以及專業(yè)的人力資源培訓(xùn)講師組成，我們的授課老師自2002年國(guó)家人力資源證書推出以來(lái)就從事專門的考前培訓(xùn)，都是經(jīng)過(guò)多年歷練篩選下來(lái)的優(yōu)秀講師，講課針對(duì)性強(qiáng)，考試合格率高，在滬上人力資源培訓(xùn)領(lǐng)域享有盛譽(yù)。

★★復(fù)旦網(wǎng)院人力資源課程名師陣容★★ ◆ 培訓(xùn)內(nèi)容： 主要培訓(xùn)內(nèi)容：人力資源規(guī)劃（含專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)）、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源專業(yè)英語(yǔ)，另外再包括理論復(fù)習(xí)和技能復(fù)習(xí)等。（人力資源四級(jí)無(wú)專業(yè)英語(yǔ)） ◆ 培訓(xùn)對(duì)象： 1、人力資源管理師（二級(jí)）： 碩士學(xué)歷，從事本職業(yè)工作一年；或本科學(xué)歷，三年本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；或大專學(xué)歷，五年本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、助理人力資源管理師（三級(jí)）： 大專（高職）及以上學(xué)歷，一年專職工作經(jīng)驗(yàn)；或取得人力資源管理員資格證書后從事本職工作兩年。

3、人力資源管理員（四級(jí)）： 高中（中職）或同等學(xué)歷，一年專職工作經(jīng)驗(yàn)或大專、本科在讀的高校學(xué)生。 ◆ 考試說(shuō)明： 國(guó)家“企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格”鑒定考試每年4月、8月、11月舉行，具體考試時(shí)間見(jiàn)勞動(dòng)局通知。

1967年12月31日之前出生的學(xué)員英語(yǔ)成績(jī)只列為參考條件。 考試組成 二級(jí)：1、理論考核（選擇判斷等）2、技能考核（案例分析）3、英語(yǔ)筆試 4、綜合面試 三級(jí)：1、理論考核（選擇判斷等）2、技能考核（案例分析）3、英語(yǔ)筆試 四級(jí)：1、理論考核（選擇判斷等）2、技能考核（案例分析） ◆ 證書說(shuō)明（雙證） 1、各項(xiàng)目成績(jī)相互獨(dú)立，全部及格則鑒定通過(guò)，并取得國(guó)家職業(yè)資格證書；如有單項(xiàng)不合格者則只需補(bǔ)考此項(xiàng)即可，其它單項(xiàng)成績(jī)兩年內(nèi)有效。

鑒定通過(guò)后由我國(guó)勞動(dòng)與社會(huì)保障局頒發(fā)《中華人民共和國(guó)職業(yè)資格證書》，該證書全國(guó)通用，終身有效。 2、凡出勤率達(dá)到80%，遵守上課紀(jì)律并達(dá)到相關(guān)要求（通過(guò)人力資源考試的其中兩個(gè)模塊，課程結(jié)束寫一篇字?jǐn)?shù)3000左右的人力資源相關(guān)論文。